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El proyecto SVE

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OBJETIVOS DE APRENDIZAJE

Tan importante puede llegar a ser para la motivación de la voluntaria o voluntario las tareas que va a desempeñar, como conocer las nuevas competencias (conocimientos, destrezas y habilidades) que puede adquirir a través de su labor o del propio contexto que rodee a su proyecto: adaptabilidad a entornos diferentes, adquisición de nuevas habilidades sociales, capacidad para expresarse en una segunda lengua, trabajo en equipo, convivencia multicultural, etc.

Propuesta de recomendación del Parlamento Europeo y del Consejo sobre las competencias clave para el aprendizaje permanente

Para entender un poco mejor a qué se refiere el Programa con objetivos de aprendizaje, podéis echar un vistazo al documento Propuesta de recomendación del Parlamento Europeo y del Consejo sobre las competencias clave para el aprendizaje permanente.

Guía rápida Youthpass

En el Anexo1 podéis encontrar ejemplos concretos de competencias clave aplicadas al contexto específico del SVE

El proyecto SVE

¿Quién es quién en un proyecto de SVE?

  1. Las organizaciones asociadas y la Carta del SVE
  2. El tutor de acogida, de envío y el/la responsable del proyecto
  3. La voluntaria/el voluntario
  4. Las estructuras nacionales y la Agencia Ejecutiva

El Acuerdo del SVE

  1. ¿Qué es y para qué sirve?
  2. Contenidos mínimos del Acuerdo del SVE

Detalles del proyecto recogidos en el Acuerdo del SVE

  1. Tareas del/la voluntario/a
  2. Objetivos de aprendizaje
  3. Horarios de actividad y días libres
  4. Comida y alojamiento
  5. Transporte local
  6. Asignación al voluntario
  7. Gestión de crisis

El ciclo formativo del SVE

Visibilidad del proyecto

El reconocimiento de la labor voluntaria: el Youthpass